Чекајући Годоа

Одсуство Колективног уговора и оно што може да произађе из тог одсуства су смањена давања за боловање (уместо досадашњих 75% на 65%), умањење јубиларних награда, умањење увећане зараде за прековремени рад, рад ноћу, рад празником итд. Обзиром да Колективни уговор важи до 26.01.2021. године и да су Послодавац и репрезентативни Прочитај више…

ПП уговори

У више наврата у медијима је писано на тему о ангажовању радника на основу привремених и повремених послова. Основа оваквог ангажовања је, како се наводи у коментару закона о раду, да се неки део посла обави у одређеном периоду као и што сам назив каже привремено (сетва, анкетирање, брање плодова, Прочитај више…